【足球资讯】名记发长文回怼索帅:想复制克洛普成功?就凭你?

admin2020-07-06足球浏览:19

索帅言论遭怼 索帅言论遭怼

  曼联近来成绩不佳,主帅索尔斯克亚也面临质疑。


  近日,索帅以克洛普为例,呼吁人们给他更多耐心和时间:“对我来说,我们有自己的做事方式。你可以看看其他球队都做得很好。你看,克洛普花了4年的时间去组建他的球队,现在他们就做得很不错了。”


  然而,这种论调遭到了驳斥,利物浦随队记者、《独立报》梅丽莎-蕾蒂在社交媒体发长文回怼了索帅。


部分长文截图部分长文截图

  以下为梅丽莎-蕾蒂长文摘译:


  为什么利物浦会给克洛普时间?凭的就是他在执教美因茨和多特时期重建的能力,凭的是他有充分的证据去证明他能实现可持续的、成功的俱乐部长期愿景。他在俱乐部各个方面都能实现团结、建立形象。他能提升球员能力,他能改变球队文化。


  在同克洛普会面之前,利物浦拥有一份多达60页的有关克洛普的档案。这些资料中包含克洛普的一切,从他的训练课程到他同其他员工的关系,一应俱全。最终同克洛普的谈判,只是验证、巩固了利物浦俱乐部所知道的一切:克洛普达到了那种水平,做到过俱乐部想要的那些事情,并且他非常擅长做这些事情。


  利物浦早就拥有非常出色的幕后结构,只是缺乏合适的人物来赋予激励和提升。随后克洛普来了,现在同一个老板、同一个“转会部门”都成了公认的行业翘楚。克洛普让事情变得更好了,也承担了更多的责任。


  克洛普到来后,最初的几个月他就带来了世所公认的比赛风格,也两度杀进杯赛决赛。第一个完整赛季就拿到欧冠席位。随后就是连续两年杀入欧冠决赛,并在马德里捧起欧冠奖杯。97分的英超赛季、欧洲超级杯冠军、世俱杯冠军,本赛季拿到了69分中的67分。这可不是光靠盲目付出时间就能做到的。


  什么叫走在正确的道路上?那就是你要把时间交给真正正确的人,要处在正确的组织结构之下,要招募专人来办专门的事,以及坚持“同一家俱乐部,同一个愿景”的理念。即便如此,你仍然要不断努力,去寻找捅破那层窗户纸的界限。


  世上总会有一些“利物浦买了世界级门将和中后卫才赢得一切”的叫喊声,这些人却不知道利物浦是如何来到能击败对手的水平的,他们不知道利物浦是如何改变转会目标眼中的自己形象的,也不知道出售库蒂尼奥的交易又是另一个精明交易的案例。


  什么“给我时间,因为你看看那边”的推理,纯属胡说八道。这种大众化的东西根本没有根植于任何具体事务。你不能把你的情况移植到另一家俱乐部,因为一切都是不同的。就凭“您”做过的事和可以做到的事,“您”凭什么值得耐心等待?


  拥有一名精英主帅,放在合适的岗位上,并拥有长期的蓝图,这确实会让他有所作为:他可以吸引转会目标,可以重塑俱乐部形象,可以让球员、员工、支持者增强信念。这种任命是具有变革性的。


  但要指出,这可并不仅仅关乎主帅一个人。比如,利物浦任命爱德华兹担任体育总监,他的工作之好,令人难以置信。但自2018年8月以来,曼联仍然没有他们想要的足球总监,而且这项人事任命的拖延没有任何明确的原因。


  曼联看上去像是这样一家俱乐部:老板只关心投资人和利润,从不关心球场上的重建进程,在后弗格森时代毫无可持续的计划,花了大笔资金,而且非常蠢地是,他们的组织架构充满疑问,没有技巧娴熟的足球总监,只拥有一个力有不逮的现任主帅。


  单靠时间并不能解决上述问题。特别是在错误地组织结构下,就更不应该给错误的人更多时间。


  


添加回复:

◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。